Cuidado! Líder en acción

Cuidado! Líder en acción

Por Marcelo Vázquez Avila Imaginemos un mundo donde el management y el liderazgo se entrelazan en una danza dinámica, donde uno se ocupa de los procesos y el otro se centra en las personas.  En este entramado, el verdadero arte...
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De los despidos flexibles a las transiciones dinámicas

De los despidos flexibles a las transiciones dinámicas

Por Guillermo Ceballos Serra En septiembre pasado el Ministro de Desregulación, Federico Sturzenegger, se refirió en un encuentro organizado por la Fundación Mediterránea,  a la “flexibilidad” del nuevo régimen de despidos previsto en la ref...
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«Estrés, la gestión de uno mismo»

«Estrés, la gestión de uno mismo»

Por Marcelo Vázquez Avila ¿Qué es el estrés?  En general, se ha instalado entre nosotros una visión peyorativa de la idea del estrésque nos obliga a eliminarlo rápidamente de nuestra pantalla mental. Lo cierto es que la salud se basa...
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Motivación ¿El palo o la zanahoria?

Motivación ¿El palo o la zanahoria?

Los siete pecados capitales del Management Por Marcelo Vázquez Avila “Tres hombres están trabajando en la construcción de un edificio. Alguien que es un observador externo se dirige a ellos y les pregunta ‘¿qué están ustedes haciendo?’El p...
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Aceptación sin Resignación

Aceptación sin Resignación

Por Marcelo Vázquez Ávila Resignarse nos esclaviza, pero Aceptar nos libera y nos hace crecer. La experiencia de frustración, además de ser dolorosa, es impulsora de crecimiento. Hay personas que, como los chicos y adolescentes, no pueden soportar tal expe...
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Entropía, empatía, y simpatía

Por Juan Uribe La entropía es un concepto que viene de la física, pero se puede aplicar a la psicología grupal. La entropía, en ese caso, hace referencia al desorden y a la cantidad de incertidumbre que hay en un sistema, en un...
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Cómo descubrir a un incompetente

Cómo descubrir a un incompetente

Por Marcelo Vázquez Ávila “Solo sé que no se nada”. Platón, en Apología de Sócrates Sócrates, con esta frase expresaba que su sabiduría no se basaba en hacer conocimientos sobre algo, sino se declaraba ignorante ante los individuos que lo acompañ...
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Sin Motivación, No hay Productividad

Sin Motivación, No hay Productividad

Por Marcelo Vázquez Avila La motivación es un concepto fundamental en el ámbito del desarrollo personal y profesional. Se puede considerar como el combustible interno que nos impulsa a actuar, a tomar decisiones y a esforzarnos por alcanzar nuestras metas.&...
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La administración del tiempo

Por Juan Uribe En uno de sus cuentos, Hernán Casciari, relata cuando su tataranieto Woung viene a visitarlo desde el futuro. Casciari no quiere conocer nada acerca de su vida pero le interesa entender si hay cambios en el futuro....
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La magia de humanizar los datos

La magia de humanizar los datos

Por Guillermo Ceballos Serra En el mundo empresarial moderno, la gestión del talento es un arte que requiere tanto de precisión como de inspiración. Los indicadores cuantitativos juegan un papel crucial en la medición del desempeño, la eficiencia y el...
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